사람이 모이는 리더는 말하는 법이 다르다

 

 

사람이 모이는 리더는 말하는 법이 다르다

저자이재준

출판리더북스발매2007.05.01.

 

 

 

긍정적인 말을 하라

 

반드시 웃으면서 이야기할 때가 올 거야

 

로버트 스콧 대령

남극탐험가

아문제에 이어 두번째로 남극을 정복

그는 돌아오는 길에 영하 42도의 추위와 식량 고갈등로 동사한다.

그의 일기에는

 

이제 우리는 죽는다.

연료와 식량은 동이 났고 동상으로 몸을 움질일 수조차 없다.

절제 절명의 상태다.

그러나 우리는 안일한 삶보다는 차라리 지금의 고통을 택할 것이다.

우리는 아직도 천막 속에서 '희망의 노래'를 부르고 있다.

 

리더는

희망을 주는 사람이다.

 

마셜 필드

대화재로 자신의고매상점과 전 재산을 한순간에 잃었다.

하지만 그는 연기 나는 잿더미를 가리키면서 말했다.

"바로 이곳에 세계 최대의 백화점을 짓고 말겠다."

 

토머스 칼라일

몇 년 동안 밤 낮으로 수고하여 원고를 탈고 했다.

잠시 산책을 다녀온 사이에 가정부가 몽땅 불에 태웠다.

"지금부터 다시 써라"

그래서 전무후무한 명작이된 <<프랑스 혁명사>>이다.

 

리더는

실패의가치를 아는 사람이다. 실패를 실패 자체가 아닌 하나의

교육이자 경ㅇ험으로 보라. 아무엇도 성취하지 못하는 사람은

한 번도 실패하지 않은 사람이다. 실패를 두려워하지 마라

다른 사람들이 실패한 자신을 어떻게 평가하든 내버려두라

 

어렵겠지만 한번 부딪쳐 봐 !

 

정주영

현대중공업 설립할 때

"이것은 한국 지폐입니다. 여기 그려진 것이 거북선이죠. 한국은

이미 1500년대에 이런 철갑선을 만든 경험과 잠재력을 갖고

있습니다."

 

영국 런던의 바클레이즈 은행

은행의 부총재는 "전공이 무엇입니까?"

"어제 제가 사업계획서를 들고 옥스퍼드 대학교에 갔더니

한 번 들춰보고 바로 그 자리에서 경영학 박사 학위를 주던군요."

 

은행 부총재는

옥스퍼드 대학 경영학 박사 학위를 가진 사람도 이런 사업계획

서는 못 만들 겁니다. 당신은 그들보다 훨씬 더 훌룡합니다.

 

정주영 회장의 성공신화는 일에 대한 자신감과 열정이 빚어낸

결과 였다.

 

리더는

자신감이 있어야 한다.

저 사람도 할 수 있고, 나도 할 수 있는 일이라면 기적 같은 일은

일어나지 않는다.

너는 할 수 없지만, 나는 할 수 있다는 자신감이 있어야 한다.

너는 실패했지만, 나는 성공할 수 있다는 자신감을 가져야 한다.

 

자신감을 얻으려면

_앞자리에 앉아라

_질문을 많이 하라

 

_먼저 준비하라

준비와 연습에 몰두하라

 

_빠르고 당당하게 걸어라

_몸가짐을 바로 하라

 

_치아가 보이도록 크게 웃어라

일어나자마자 웃어라. 아침 웃음은 보약 열 접보다 낫다. 힘들 때

더 웃어라

 

아무나 할수 있는 일이 아니야 너니까 가능한 거지

 

누트 로크니

대학 미식축구 코치

팀을 3번의 전국 챔피언 자리로 이끈 인물

"지기 싫어하는 사람 11명만 모아 주시오. 그러면 나는 반드시

우승팀을 만들어 보일 것이오"

 

무슨 일을 하든 철저함과 정확성이 배어 있지 않은 사람은

목표를 성취할 수 없다. 일등을 하기 위해 공부하는 사람과

낙제를 면하기 위해 공부하는 사람의 차이는 실로 엄청나다.

 

리더쉽

재주가 아니라 근성이다. 리거는 끝장을 보고 말겠다는 근성이

있는 사람이다.

오늘날 많은 사람이 실패의 고배를 마시는 것은 주어진 일을 되는

대로 적당히 하면서 최고가 될 수 있다고 착각하기 때문이다.

 

김민철

130킬로그램의 레슬러

그는 패션모델이 되고 싶었다.

그는 성공 노트에 "나"라는 단어를 많이 사용했다는 점이다.

I-Message

자신감이 붙고, 의외로 대화가 잘 풀리는 것을 느낄 수 있다.

험담하지 마세요

나는 당신이 험담하지 않으면 좋겠다.

 

이 일을 처음부터 다시 시작하는 게 좋겠어요

나는 처음부터 이 일을 다시 시작할 것을 제안합니다.

나라는 말을 쓰면 단호한 표현이 된다.

 

나라는 표현을 쓰면 자신의 의견이나 느낌을 표현대로 상대

방의 행동이나 발언을 직접 공격하지는 않는다.

 

당신이 틀렸어여

나는 당신과 의견이 다릅니다.

 

수동태 문장을 자주 사용하지 마라

자신의 행동에 대한 책임을 회피하려는 것이다.

"일이 완벽하게 완수되었습니다."

"제가 일을 완벽하게 완수했습니다."

 

무엇이든 끊임없는 노력이 모든 인생 문제의 해답이다.

늘 배움과 성장에 대한 욕구를 져버리지 마라

 

성공한 모습을 상상해 봐! 꼭 될거야!

 

에밀 쿠에

프랑스의 약사이며 심리치료사

자기암시 치료법

성공은 불가능의 상상을 가능의 상상으로 바꿀 때 이루어지는

것이다. 성공을 상상하면 성공한다. 성공하려면 성공한 모습을

상상하라.

 

상상하는 습관 하나만 바꿔도 성공한다.

 

토머스 스탠리

조지아 주립대학 교수

20년 동안 미국을 움직이는 백만장자 733명의 성장과정 조사

 

백만장자는 상속이나, 운, 학력 때문에 된 것이 아니었다.

성공한 모습을 상상한 사람들이었다.

 

그들은 일할 때 자신감이 넘치며 유머가 풍부한 사람들이었다.

스스로를 자선가라고 생각하며 정기적으로 기부를 한 사람들이었다.

 

이런 연구

1,500명 대상으로 20년 동안 직업과 부의 상관관계 연구

A그룹

83%가 직업을 선택할 때 돈에 주안점을 두었다.

 

B그룹

돈 문제는 생각지 않고 자신이 하고 싶은 일을 최우선으로 생각하여

직업을 선책할 사람들이었다.

 

20년간 추적 조사한 결과

백만장자중에서 단 한명을 제외한 100명이 B그룹에 나온 것이다.

 

성공하고 부자가 되려면 먼저 성공의 미래상을 그려라

그리고 자신이 진정 좋아하는 일에 미쳐 보라

성공하는 사람들의 습관을 나의 습관으로 만들어 보라

 

목표를 확실한 언어로 말하라

잠재의식은 우리가 하는 일의 80%를 움직인다.

우리의 언어는 잠재의식을 파고들이 때문에 목표를 꼭 이루겠다는

말을 자주 하면, 목표는 말하는 대로 이루어진다.

 

확실하게 목표를 정하고 말로 표현하라.

자신에게 말을 하는 순간 내 잠재의식은 그것을 있는 그대로의

사실로 받아들인다.

 

나는 실패하지 않을 것이다.라는 부정적인 말을 자제하고

나는 성공하고 있다라는 긍정적인 말로 표현하라

 

목표와 확언의 차이

목표 : 다음 달까지 풍부한 경험을 갖춘 두 명의 직원을 채용 하겠다.

확언 : 다음 달까지 나는 뛰어난 경험을 갗춘 최고의 직원 두명을 채용한다.

 

괜찮아, 자넨 할 수 있어!

 

대학 간판이 아니라 실력이다.

 

서태석

위조지폐 감별 전문가

중학교 중퇴

미군부대 환전 업무 담당, 한 흑인 병사가 내민 지페를

만져보고 이상하다는 생각에 환전을 거부했는데 그 지폐는

위폐로 판명

 

외환은행

대학 간판이 있으면 좋겠지만, 대학에서 위조지페를 감별하는

것을 가르쳐 주지는 않는다.

 

그는 철저하게 한 우물을 판다.

눈 뜨고 있는 시간 대부분은 위폐를 반지며 손을 훈련시키는

데 썼다. 청가도 단련해 지폐를 셀 때 들리는 소리만으로도 위조를

가려낼 수 있도록 했다.

 

2000년

미국 연방수사국과 비밀수사국의 위조지페 정보교환요원으로 활동할

만큼 자기 분야 최고의 자리에 올라섰다.

 

리더는

목표가 있어야 한다. 목표는 실현 가능한 것으로 면밀하게 계획을

세워야 실현할 수 있다.

목계실추의 법칙 목표, 계획, 실행, 추가지원

 

기한 없은 목표는 총알이 없는 총이다.

찰스다윈

진화론자

살아남는 종은 가장 강한 종도, 가장 지능이 우수한 종도 아니다.

변화에 가장 잘 대처하는 종이다.

 

브리이언 트레이시

변화의 시대에 목표를 달성하는 12가지 시스템

 

강렬하고 불타는 소원을 갖는다.

확고한 믿음을 갖는다.

종이에 기록한다.

목표 달성 후 얻게 되는 유익한 점을 모두 기록한다.

현재 나의 위치를 분석한다.

기한을 전한다.

극복해야 할 장애물의 목록을 만든다.

목표 달성에 추가로 필요한 정보를 파악한다.

앞으로 도움과 협력을 얻어야 할 사람들의 명단을 작성한다.

계획을 세운다.

시각화를 활용한다.

어떤 일이 있어도 결코 포기하지 않겠다는 결심을 한다.

 

기한이 없으면 일을 실행시켜 주는 에너지가 발생하지 않는다.

목표는 간결해야 한다.

단 한번에 목표물을 날려버리는 저격병이 되어야 한다.

 

무엇이든지 할 수 있다는 마음을 갖는다면 아무리

곤란한 일에 부딕치더라도 반드시 목표를 이룰 수 있다.

 

마지막까지 최선을 다하게!

윌리엄 제임스

하버드 대학교의 심리학 교수

"인간은 생각을 변화시킴으로써 인생을 변회시킬 수 있다."

 

현재의식은 '생각'인데 그것은 '씨'와 같고, 잠재의식은 씨를 발아시켜

자라게 하는 '토양'과 같다.

 

리더는

항상 긍정적이고 창조적인 생각을 해야 한다.

 

쉐드 햄스테터

자기대화의 세계적인 권위자

"인간의 잠재 능력은 컴퓨터와 같아서 프로그램이 시키는 대로 작동

한다." 따라서 자기 대화는 반드시 긍정적이어야만 한다. 목표가 실현

된 것처럼 늘 현재진행형으로 해야 한다.

 

목표를 달성하려면 대가를 치러야 한다.

성송으로 가는 엘리베이터는 그때 그때 대가를 치러야 한다.

많은 사람들이 95%까지는 열심히 하다 막판에 목표를 포기한다.

마지막 5퍼센트는 죽을 힘을 다해 덤벼들지 않으면 성취할 수 없기

때문이다.

 

리더는

포기하고 싶은 유옥을 참아내고 견뎌내야 한다.

 

변명하지 마라

목표를 달성하기 전에 결코 변명하지 마라.

다른 사람들도 다 그랬어요, 난 그저 저 사람들이 하는대로

따라했을 뿐이예요

 

가슴에 불가능한 목표를 세위라

꼭 최고(Number one)일 필요는 없다. 단 하나(Only one)인

자신을 맏어라 그것을 소중히 하라

 

좋은 지적이야 난 거기까지는 생각 못 했거든!

 

리더는

창조적으로 생각하는 사람이다.

좌찬에 늘어놓은 싸구려 물건 같은 생각들을 품지 마라

 

생각의 가치를 높이려면

_좋은 씨앗을 심어라

주변의 창의적인 사람들과 시간을 보내라

 

_생각은 훈련이다.

 

_전략적으로 생각하라

현안을 보다 작고, 간단히 처리 가능한 조각으로 쪼개는 것이다.

그리고 효과적으로 집중하는 것이다.

 

_모든 가능성을 찾아라

먼저 현 상태에 의문을 제기해 보라

 

_실리적으로 생각하라

실리적 사고는 결론을 좀 더 빠르고 쉽게 내힐 수 있도록 해 준다.

실익을 따벼보면 최선의 의사결정을 내릴 수 있다.

 

자넨 결코 약하지 않아!

 

열등감에서 벗어나라

내가 나를 존중하지 안으면 아무도 나를 인정해 주지 않는다.

스스로를 존중하지 않는 사람이 남을 아껴 줄 수 있겠는가?

나를 존중하면 다른 사람도 나를 존중한다. 다른 사람으로부터

인정을 받고 존중받으려면 먼저 자신을 사랑하고 인정하라

 

어떤 문제든 해결자는 바로 나 자신임을 잊지 마라.

 

기죽지 않고 살려면 ?

_열등가을 극복하라

그래도 처음보다는 많이 나아졌어

최소한 작년보다는 나아졌어

 

_최고라고 생각하라

_강점을 더 강하게 하라

현대 사회에서는 중간 정도의 실력으로 이것저것 할 줄 아는

사람보다는 강점이 특화된 인재를 필요로 한다.

 

피터드러커는

성과를 올리려면 자신의 강점을 살려야 한다.

 

_성공에 초점을 맞춰라

실패한 과거에 초점을 맞추지 말고 성공한 경험에 초점을 맞춰라

 

_먼저 행동하라

 

고정관념을 버려!

 

길을 가다가 돌이 나타나면 약자는 그것을 거림돌이라고 말하고

강자는 그것을 디딤돌이라고 말한다. -토마스 칼라일

 

새뮤얼 울만

영국시인

맥아더는 매일 시 한편을 암송했다.

 

청춘

청춘리란 진정한 청춘이란 젊은 육체에 있는 것이 아니라

젊은 정신 속에 있다. 장밋빛 볼, 앵두 같은 입술, 유연한 신체

이런 것은 중요한 것이 아니다.

중요한 것은 풍부한 상상력, 타오르는 정열, 이런 것이 있나.

없나이다. 펑펑 솟아오르는 샘물처럼 당신 정신은 오늘도 신선한가

생동삼이 넘치는가이다.

용기 없는 정신 속에 청춘은 존재하지 않는다.

위대한 사랑을 위해 드러내는 용기와 모험 속에 청춘은 존재한다.

용기 없는 20대하면 그는 이미 노인, 용기 있는 60대하면 그는

한창 청춘이다.

 

새뮤얼 울만이 청춘이란 시를 지은 것은 그의 나이 78세

청춘이란 인생의 한 시기가 아니라 마음의 상태이다.

우리는 꿈을 버릴때 늙느다.

 

살아가면서 반복된 경험을 통해 의심과 두려움이 고착화된 것이

'고정관념"이다. 고정관념은 다섯 살 미만에 거의 70%가 형성된다.

 

중요한 것은 자기 정제성과 목표이다.

 

역시 최고야!

 

쌀미자를 잘보면 여덟 팔자 두 개를 엎어놓은 글자이다.

이 한자는 사람 손이 여든여덟 번은 가야 쌀 한 톨이 나온다는

의미이다.

 

이승복

여덟살 때 미국으로 건너감

고등학교 3학년, 전미 올림픽 최고 상비군으로 인정

공중회전 부상으로 사지마비

 

어느 날 그는 조무사가 건네준 의학책을 일고 의학을 공부해

보고 싶은 강한 충동을 느꼈다.

 

마침내 그는 세계 최고의 병원인 존스홉킨스 병원의 재활의학

수석 전문의가 되었다.

 

모든 것은 스스로의 어떤 삶을 선택하는냐에 달려 있다.

우리는 선택을 통해 많은 것을 바꿀 수 있다. 선택이 상활까지

바꿔주지는 않지만 선택을 통해 삶을 대하는 자세를 바꾸면,

그것으로 모든 것이 바뀐다.

 

리너는

누구나 그건 불가능합니다.하는 말을 해봤거나 들어보았을 것이다.

그럴 때마다 다시 한번 될 때까지를 외치면서 마지막 순간까지

포가하지 않은 사람

 

일반적인 상식을 거부하고 평범한 사람들의 기대와 다르게 행

동하는 것은 결코 쉬운 일이 아니다. 그러나 인생은 '놓칠뻔한'

순간들의 연속이다.

 

미래에 대한 책임을 받아들이고, 그 기회를 붙잡아라. 다른 사람

들이 보지 못하는 것을 먼저 깨닫고, 누가 뭐하고 하든 그 비전을

추구하는 사람은 행운을 기대하지 않는다.

 

담대해야 한다. 비난과 배신에도 흔들리지 마라.

소리에 놀라지 않는 사자처럼, 그물에 걸리지 않는 바람처럼

진흙에 더럽히지 않는 연꽃처럼 무소의 뿔처럼 혼자서 가야 한다.

 

월리엄 패터

"성공리란 대체로 남들이 끈을 놓아 버린 뒤에도 계속 매달려

있는 사람에게로 돌아가는 대가이다."

 

리더는

앨리트는 자신의 성공을 위해 달리는 사람이다.

그러나 리더는 함계 성공하는 사람이다.

다른 사람들의 잠재력이 발휘되도록 격려하고 용기를 춰 그들을

성공시켜 자신도 함께 성공하는 사람이다.

 

리더의 핵심은

서로 사랑하게 하고, 서로의 역량을 최대한으로 확대시켜 주는

것이다.

 

 

삶으로 가르치는 것만 남는다.

 

인격을 갈고 닦는 10가지 냉철한 말

 

작은 것도 소홀히 하지 말게!

 

단테가브리엘 로세티

유명한 시인이자 화가

어느날 노인이 찾아와

"그 사람은....40년 전의 나이니다. 그때 누군가가 내게 관심을 기울

여 주고 격려해 주었더라면 좌절하지 않고 계속 노력했을 텐데...."

그러나 아무에게도 격겨받지 못한 저는 너무나 쉽게 좌절하고 말았

지요

 

처음 98%는 잘하는데 마지막 2%를 제대로 마무리하지 못하는

사람이 너무 많다. -톰 피터스

 

리더는

말로써 가르치려 하지 말고 삶으로 가르쳐라

풍부한 시견을 쌓고 좋은 태도를 몸에 익혀야 한다.

가치가 있다면 아무리 작고 하찮은 일이라도 소홀히 여기지 마라.

대수롭지 않게 여겼던 작은 일 때문에 평생의 노력이 물거품이 될

수도 있다.

 

목숨을 걸면 최고가 된다.

콘라드 힐튼

남산 밑에 유명한 힐튼 호텔

가난한 행상인의 아들

호텔 청소부 출신

그가 청소한 구역은 누가 보더라도 단번에 표가 났다.

사람은 어떻게 시작하는가로 평가 받지 않고 어떻게 끝마무리를

하는가로 평가 받는것이다.

 

시작은 누구나 할 수 있다.

그러나 언제나 중요한 것은 마루리임을 기억하라

 

성악가 조수미

관객들 앞에서 앙코르 곡을 부를 때 오히려 그때부터가

진짜 연주하고 행각한다.

 

리더는

3가지 방문을 잘해야 한다.

_입의 방문

말로 사람을 부드럽게 하고 칭찬하고 용기를 주는 것이다.

 

_손의 방문

편지를 써서 사랑하는 마음을 진솔하게 전달

 

_발의 방문

상대가 병들거나 어려울 때 찾아가는 것이다.

 

자네입장은 이해해!

결혼반지를 네번째 손가락에 끼는 이유

 

스콧 펙 박사

"사랑의 행위가 취하는 주된 형태는 관심이다. 서로를 사랑할때

우리는 관심을 쏟는다."

 

understand

상대방을 이해하려고 할 때는 눈높이를 맞추면 안된다.

오히려 눈높이를 낮추어서 상대방을 올려다보고 이야기해야

한다.

 

리더는

인격을 갖추어야 한다. 인격을 갖추지 않으면 사람이 따르지

않는다.

 

존 메케인

현 세대에서 가장 많은 가르침을 주는 인물로

<<인격이 운명이다.>>

운명은 없다,

태어날 때부터 무엇이 된다고 정해진 사람은 없다.

대신 운명정ㄱ이라 할 만한 것이 한 가지 있다.

바로 인격이다. 하고 했다. 사람은 자력을 가지고 있다.

자신과 어울리는 사람들을 끌어당기고, 그렇지 않은 사람들을

밀어낸다.

내가 먼저 친절하고 관대하고 부드러운 사람이 되어야 한다.

 

_너그러워져라

너그러움은 '그럴 수도 있다.'는 이해와 포용에서 나오는 태도

나와 다른 사람의 선택을 존중

상대방의 단점과 잘못보다는 장점에 주목하라

함께 할수록 편안해지고 기분 좋은 사람이 너그러운 사람이다.

 

_예절을 갖춰라

다른 사람을 무시하고 멸시하는 사람은 리더가 아니다.

 

_3비를 금하라

비난, 비판, 불평

 

_책임을 져라

리더는 책임을 지는 사람이다. 대범하게 행동하고 용감하게

책임을 져라

 

_NATO를 버려라

리더는 말보다 행동이 앞선다. 리더는 삶으로 말하는 사람이다.

 

_풍성하게 주라

리더는 상대방이 원하는 것을 풍성하게 채워 주어야 한다.

인생은 주기 위해서 사는 것이다.

 

_창찬하라

어떤 사람과 친구가 되고 싶다면, 먼저 그의 장점을 칭찬해

주어라

상대가 인정받고 싶어하는 면을 칭찬하면 훨씬 더 기뻐할 것이다.

 

감사합니다.!

 

휴버트 험프리

Think, Thank

"여보게 친구, 중요한 건 다른 사람들이 자네에게 무엇을 빼았아

갔느냐가 아니라에. 정말 중요한 것은 지금 자네에게 남아 있는

것일세."

 

지금 내가 가지고 있는 것을 생각해 보면 감사할 것이 헤아릴 수

없이 많음을 발견

 

감사하면서 살려면 ?

_불행한 이유를 말하지 마라

_밝고 유쾌한 면을 보라

 

_비교하지 마라

인생에서 중요한 것은 얼마나 자신에게 충실하게 사는 것인가

하는 것이다.

중요한 것은 어제보다 오늘이, 오늘보다 내일이 더 나아지는 것

이지 남보다 더 뛰어나게 잘하는 것이 아니다.

 

배려해 줘서 고마워!

한승주

2001년 외교관 인생 31년 만에 큰 고비

실무진의 실수로 당시 차관인 그가 경질

그러나 4개월 만에 한승수 당시 외교부장관이 발탁했다.

 

겸손해서 더 돋보이는군!

인격은 중요한 순간에 드러난다.

 

겸손

겸손은 자신감 있는 사람만이 갖출 수 있는 인격이다.

겸손함은 비굴함이 아니라 자신을 과대평가하지 않는 신중함이다.

겸손한 사람은 자신보다 상대방을 먼저 생각한다.

 

겸손은 너그러움에서 나온다

너그러움은 그럴 수도 있다는 이해심과 포용력에서 나오는 태도이다.

너그러움은 높은 경지의 정신 훈련을 거친 사람에게거 나타난다.

너그러움 사람은 알아도 아는 척하지 않는다.

있어도 교만하지 않다.

 

머리를 숙여라

벤저민 프랭클린

"앞으로 세상을 살아가면서 머리를 자주 숙이게. 머리를 자주

숙일수록 부닥치는 일이 적어질 걸세."

 

프랭클린의 평생 겸손을 제1의 덕

13훈

겸손

침묵

규율

절약

근면

성실

정의

중용

청결

보건

평정

순결

결단

 

당신의 주위에 사람이 모이기를 바란다면

먼저 겸손하라

상대방의 단점과 잘못에 마음을 쓰지 마라

남을 험담하고 비판하지 마라

남을 무시하고 멸시하지 마라

화를 내지 않아도 될 일에 감점을 드러내지 마라

별 것도 아닌데 옹졸하여 치사한 모급을 드러내지 마라

큰 인물은 마음이 상하지 않는 법이다.

 

책은 생산적으로 읽어야 돼!

이장우

독서경영

이메이션코리아 대표

 

"독서는 업무 지식을 극대화할 수 있는 지름길이다. 책값을

지원해 줄 테니 꼭 책을 사서 읽기 바랍니다."

 

경영과 독서를 접목하면서 회사의 수익 구조는 눈에 띄게

개선됐다.

 

책을 생산적으로 읽으려면 ?

_독서시간을 만들어라

_키워드를 잡아라

 

_주제를 집중해서 읽어라

독서의 효율성을 생각한다면 한꺼번에 여러 가지 주제를 접하기

보다는 한 가지를 정해서 집중적으로 읽는 것이 효과적이다.

 

_중요한 내용은 외우고 표시해 두라

-끊임없이 질문하면서 읽어라

_책을 읽은 후 요약하라

_이해할 수 없는 것에 집착하지 마라

 

아, 어머미!

하인스 워드

Be humble

MVP시상식에서 "모든 게 어머니 덕분이다. 어머니에게 겸손,

신뢰, 정직의 가치 그리고 무엇보다 사랑을 배워다."

 

부모와 자식의 관계는 살아 있을 때만이 아니라 죽어 세상을

떠난 다음에도 잊을 수 없고 잊혀지지도 않는 것이다.

부모를 공경하라

부모님의 소원대로 살아가라

그분들의 가르침대로 살면 세상에 안괴고 망하하는 사람이

어디 있겠는가

 

자네하면 내가 보증하지!

자기자랑하지 말게

 

지나치게 자기 자신을 내세우지 말고, 남들이 의견을 제시할

때도 함부로 말을 자르거나 묵살하지 마라, 만약 누군가를 설

득사고 싶으면 먼저 상대방의 견해를 진지하게 경청해야 한다.

어디서든 겸허한 마음을 유지하라

 

사람들과 대화를 할 때에는 함께 어울려 편안하게 이야기하라

어려운 표현을 쓴다거나 말을 화려하게 꾸미는 것보다는 자연

스럽게 의견을 전달하라

 

사람의 인격은 대화하는 중에 자연히 드러나게 되어 있다.

 

마음먹은 대로 된다.

기분을 밝게 하고 안정감을 주는 10가지 말

 

자네의 장래를 지켜보겠네. 기대가 크네!

쓰임새 있는 나무처럼 사람도 끈질기고 집요한 가운데 성장한다.

 

성공이 가져다 주는 가장 큰 보상은 자기만족이다.

진정한 성공이란 시련 가운데 스스로 정한 목표를 달성했다는

것을 확인하면서 얻는 만족감이다.

 

성공인생에 꼭 필요한 6가지 덕목

 

존워너메이커

필라델피아 한소매상 점원

"그래요 하지만 저는 이런 상점, 아니 이보다 훨씬 더 큰 상점을

갖고 싶어요. 그리고 꼭 가질 겁니다."

미국 백화점 창시자

 

그는 손자에게 인생의 필요한 덕목을 담은 한통의 편지를 보낸다.

인생은 달리는 기차의 트랙과 같단다.

그래서 우리 각자는 어떤 길을 가야 할지,

또 어니에서 정확하게 서야 할지를 신중하게 결정해야 하지,

많은 젊은이드리 게으름과 무능함, 빈둥거림과 비효율, 어리석음과 낭비

무기력과 타락을 가가이 하다 추락하는 것을 자주 보았지

그렇지만 너는 훌륭한 인생을길을 선택하리라 믿든다. 근면과 성실,

고귀함과 유능함, 부와 행복과 유용성 등을 갖춘길 말이다.

 

_ 근면

꾸준히 노력한다. 꾸준암에는 결국 어떤 것도 당할 수 없다.

_고귀함

말과 행동의 진실함을 통해서 얻게 된다.

_유능함

모든 일을 신속 정확하게 할 수 있다.

_영예로움

작은 일을 소홀히 하지 마라

큰일이라 생각되는 일 앞에서도 두려워하지 마라

_재물

재물은 앞의 덕목들을 잘 실천하면 자연스럽게 따라온다.

_행복

행복은 멀리 있지 않고 항상 네 곁에 가까이 있다.

 

손자 존을 사랑하는 할아버지 존

 

훌룡한 사람들의 배경에는 그러한 삶을 살게 해준 길잡이 원칙들이 있다.

사람은 배운 대로 살아간다.

사람이 사람답게 살아가는 길이 있다. 그것은 교육이다.

교육이 살아야 사람이 산다.

리더는 태어나는 것이 아니라 만들어진다. 자녀를 훌륭한 리더로

키우려면 우선 사랑을 가르쳐야 한다.

 

사랑은 말로 가르티는 것이 아니라 삶으로 가르치는 것이다.

사랑을 받고 자란 사람은 남을 사랑할 줄 안다.

 

가정교육의 목표는

사랑하는 사람이 되게 하는 것이다.

꿈을 심어 주어라

꿈을 꾸는 사람은 세상을 이기며 산다.

꿈을 꾸는 사람이 가장 강한 사람이다.

 

남과 다르다는 건 매우 중요해!

존 아치볼드

스탠더드 오일의 말단 직원

그는 출장 가서 숙박부에 "한 통에 4달러, 스탠더드 오일"

 

성공에 대한 목마름

하고 싶은 일이 있어야 한다.

갖고 싶은 것이 있어야 한다.

결심한 대로 끝까지 해보라

가다가 힘들면 쉬었다 가라. 다만 주저않지는 마라. 포기하지도 마라

 

스티브 잡스

"남의 인생을 사느라 삶을 낭비하지 마라.

다른 사라의 의견이 내 자신의 목소리를 잠식하도록 놔두지 마라

그리고 가장 중요한 것은, 자신의 가슴과 직관을 따르는 용기를

가지라는 것이다.

가슴과 직관은 내가 진실로 무엇이 되고 싶은지를 이미 알고 있다.

나머지 모든 것은 부차적이다."

 

자수성가 사람들의 공통점

_통찰력

카네기는 나무로 지어진 다리를 보고 앞으로는 모든 다리가

철로 만들어질 것이라고 생각했다.

 

_확실한 방향성

부자들은 목표에 성큼 다가서기 위해 노력했다.

마감시하을 정하고 그것을 달성하기 위해 필요한 모든 것들을

리스트로 만들었다. 그런 다음 그 리스트를 행동계획으로 옮겨

직접 실천 했다.

 

_돈을 따라 기웃거리지 않는다.

지금 있는 자리에서 최선을 다했다.

 

_최고를 추구한다.

자신들이 진정으로 원하고 재능이 있는 일을 찾았다. 그리고 자신을

철저하게 그 일에 던졌다.

 

_한 우물을 판다.

_정직

_사람 관리에 철저하다

카네기는 자신이 남보다 재능이 뛰어나기보다는 뛰어난 사람을

발굴하는 데 소질이 있다는 사실에 자부심을 가졌다.

 

_인내심

 

매사에 긍정적이어서 좋아!

오체불만족, 인생대만족

오토다케히로타다

사지절단 장애인

"이 세상에서 그 누구도 나를 흉내 낼 수 없다. 오히려 팔과 다

리가 없는 것이 나의 장점이다. 내가 세상에 태어난 것은 팔다리

가 없는 나만이 할 수 있는 그 무엇이 있기 때문이다."

 

성공의 주문을 외워라

맥스웰 몰츠 박사

<<성공을 이끌어내는 마음의 법칙>>

성공하는 사람의 성격을

방향감각(Sense of direction)

이해(Understanding)

용기(Courage)

관용(Charity)

존중(Esteem)

자신삼(Self-confidence)

자기긍정(Self-acceptance)

 

우리 내면에슨 성공과 실패가 모두 뒤엉킨 과거의 경험과

감정을 저장하는 거대한 정신적 창고가 존재한다. 마치 녹음

되었지만 아직 재생되지 않은 테이프처럼 이러한 경험과 감

점은 뇌의 기억에 흔적처럼 기록되어 있다.

어느 것을 선택해 재생하느냐는 전적으로 자지자신에게 달려

있다.

 

나는 목표를 성취하는 사람이다.

나는 자신감 있게 의사소통하는 사람이다.

나는 아이디어를 가진 사람이다.

나는 어떤 상황에서도 침착성을 잃지 않는 사람이다.

나는 건강한 사람이다.

나는 세상에 꼭 필요한 사람이다.

 

나는 기뻐, 나는 바뻐, 나는 예뻐!

성공하는 사람을 가만히 살펴보면

얼굴에 웃음이 떠나지 않는다.

어떤 상황에도 마음의 여유를 잃지 않는다.

사람들을 끌어 당기는 매력이 있고

마음의 안정과 평안을 주는 표정은 바로 '웃음'이다.

 

김석봉 사장

석봉토스트

지하철 3호선 녹번역 근처

제대로 장사할 마음을 갖지 못한것이 문제

자기 일과 자신에 대한 존중감을 갖게끔 스스로를 격려했다.

 

 

습관이 운명이다.

 

파스칼

프랑스의 철학자

습관은 제2의 천서으로 제1의 천성을 완전히 파괴한다.

아무리 나쁜 성품을 타고났다 하더라도 좋은 습관을 길들이면

천성이 바뀐다는 것이다.

 

한 가지 일을 21일 동안만 꾸준히 하면 습관이 붙는다.

 

나를 변화시키는 좋은 습관

아침에 일어나자마자 대신 기지개를 켜고 크게 웃어라

텔레비전 보는 시간을 줄이고 그 시간에 책을 읽어 보라

 

_좋은 표정을 가뀌라

밝은 표정을 갖도록 하루에 5분씩 거울 앞에서 연습

 

_품위를 갖춰라

커피 한 잔을 마시더라도 평소에 품위 있게 마시는 연습을 하라

 

_긍정적인 언어 습관

 

승리자의 말

할수 있다.

나는 내 능력을 알고 있어. 무엇을 해야 되는지도 알아

내가 정말 자랑스러워

내일은 좀 더 잘 될 거야

 

현재는 선물이야!

 

쿤스트

 

동생 존이 사막에서 쓴 쪽지

"인생은 한 편의 연극이다. 비극적 종말이 기다릴지라도 각자

맡은 역할에 충실해야 한다."

 

집을 떠난지 4년3개월16일 1974년10월5일

걸어서 지구를 돈 세계 최초의 인물

 

존 업다이크

"꿈은 이루어진다! 그렇지 않으면 신이 우리에게 꿈을 꾸도록

만들었을 리가 없다."하고 했다.

한 번 지나간 시간은 되돌리 수 없다.

한평생 살명서 어떤 일에 집중하고 시간을 투자하느냐에 따라 우리의 인생은 달라진다.

 

쏘아놓은 화살처럼 과녁을 향해 곧장 달려가라

 

사람은 여섯가지 감옥

자기도취의 감옥

비판의 감옥

절망의 감옥

과거지향의 감옥

선망의 감옥

질투의 감옥

 

행복과 성공을 원한다면, 세상에사 가장 소중한 선물닌 '현재'에

충실해야 한다.

'현재'속에 많은 선물이 있다. 우리는 내일을 앞당겨 쓸 수 없고

과거를 다시 쓸 수 없다. 지금 바로 중요한 것에 관심을 쏟아라

 

소중한 것을 먼저하게!

김희중

내셔널지오그래픽 최초의 동양인 편집장

 

"미스터 김, 절대 다음 기회가 있다고 생각하지 마시오, 지금이

기회를 놓치면 영원히 없다고 생각하시오."

 

돈이나 재물을 지혜롭게 쓸 줄 아는 사람은 드물다.

그러나 시간을 지혜롭게 활용할 줄 아는 사람은 더더욱 드물다.

 

인생을 낭비하는 것은 죄다.

인생의 소중한 것을 먼저 하라.

하루동안 감사하다는 말 3번

칭찬하는 말

홧김에 나오는 말 참아보아

잘못했다는 말

꾸짖지 마라

탓하지 마라

헐뜯지 마라

인생이 달라진다.

 

링컨은 선거에 실패했다는 소식을 듣고

곧바로 음식점으로 달려가 배가 부를 정도로 많이 먹었다.

그 다음 이발소에서 머를 곱게 다듬고 기름도 듬뿍 발랐다.

"이제 아무도 나를 실패한 사람으로 보지 않을 것이다. 왜냐하

면 난 지금 바로 다시 시작했으니까. 이제 나는

또 시작한다. 다시 힘을 내자. 다시 한 번 힘을 내자

 

단 한 번도 실패하지 않았다고 말하는 사람은 안일하게 살았

다는 증거이다. 세상을 떠날 때 최소한 안일한 삶을 살지는

않았다고 말해야 하지 않을까?

후회 없는 삶을 살아라

 

세상은 열정을 가진 사람의 것이야!

 

이나모리 가즈오

명예회장

세계 최대 세라믹업체

 

"우선 열심히 그리고 한결같은 마음으로 파고들라."

좋아하기 때문에 몰두할 수 있고, 몰두하면서 좋아하게 된다.

몰두한다는 말은 '집중'한다.는 뜻이다.

 

집중해서 파고들지 않고 건성으로 일하다 말다를 반복하는 것은

아무리 오랫동안 일하더라도 성과는 커녕 즐기는 단계까지

발전하기 어렵다.

 

나이키의 좌우명

일단 한번 해보라

몸과 마음, 영혼, 시간 모든 것을 걸어라

 

좋은 제안이 들어왔을 때, 확신이 안 선다는 이유로 일을 거부하지

마라. 한 가지 목표가 달성되면 다시 새로운 목표를 설정하라.

나이키의 회사 표어처럼

결승선은 없다. 영원한 승자는 없다. 새로운 승부만 있을 뿐이다.

 

기회란 창고 안의 금장시계처럼 일찍부터 우리 주변에 존재하며,

인생의 모퉁이마다 흩어져 있다. 다만 포기하지 않고 끝까지 찾고

냉정하게 사고할 때 비로소 째깍거리는 또렷한 그 소리를 들을 수

있다.

 

함계 승리하는 신뢰의 법칙

 

스페인 속담에

"당신이 누구와 어울려 다니는지 알려 달라. 그렇다면 당신이

어떤 사람인지 알아맏히리라." 사람은 어떤 사람을 사귀느냐에

따라 인생이 달라진다.

 

네 사람의 벗

_꽃과 같은 벗

_저울과 같은 벗

_산과 같은 벗

_땅과 같은 벗

은혜를 나누는 사람이 진정한 친구이다.

 

본의 아니게 실수를 하거나 무례할 때 주저하지 않고 잘못을

지적해 주는 친구를 사귀어라

 

밤을 새워 이야기해도 질리지 않는 소탈한 친구가 있는 사람은

행복한 사람이다. 내가 잘 되면 잘될수록 나보다 더 좋아하고

기뻐해 주는 좋은 친구를 가진 사람은 천하를 소유함보다 더

큰 복이다.

 

혼자서 완전한 인간이 되는 길이란 없다.

아름다운 인생은 관계 속에서만 열매를 맺는다.

사람은 자신을 이해해 주는 사람을 따르고 좋아한다.

 

우리 조금 느긋해지자!

 

세계 정상급 테니스 선수들은 경기 사이사이

포인트와 포인트 사이 남다르게 보낸다. 16~20초라는

짧은 틈새 동안 심장의 박동수를 낮추고, 마음의 긴장을 풀고

다시 집중력을 찾는다.

 

끌리는 사람 따라하기

<<여씨춘추>> 배움에 능한 자는 남의 장점을 빌려서 자기의

단점을 매운다.

 

남의 장점들을 파악했다면, 그 다음에는 그대로 흉내 내어 보아라

남의 장점은 배우고 잘못은 너그럽게 용서하라

 

괴테

"누가 가장 행복한 사람인가?

남의 장점을 존중하고, 남의 기쁨을 자기 것인 듯 기뻐하는 자다."

 

성공한 사람들은 자신의 성공이 다른 사람의 재능 덕분이라고

생각하는 경우가 많다. 남의 장점을 찾아 칭찬하면 다른 사람들의

자발적인 도움과 협력을 이끌어 낼 수 있다.

 

유머 있는 사람이 되고 싶은가?

유모 있는 살마을 따라하면 된다. 그들은 유머를 개발하는 데

많은 시간을 투자한다.

유모의 기본은 수사반장이다.

 

화술에는 123 기법

자기 이야기는 1분만

상대방 이야기는 2분동안 귀담아 듣고

3번 맞장구쳐 주는 것이다.

 

역할 모델을 찾아보게!

어떤 시련이 와도 제 힘으로 이겨내야만 진정한 승리를 맛볼

수 있다. 힘들고 끔직한 상황을 뛰어넘은 사람을 역할모델로 삼아보라

 

사람의 인생에서 가장 중요한 한 가지는 닮고 싶은 사람으로

부터 영향을 받는 것이다.

 

95%가 군중 심리에 따라 행동하고, 나머지 5%만이 독립적으로

행동한다는 통계가 있다.

 

부자들은 많은 사람들이 몰리는 곳에 관심을 갖기보다는 그

반대쪽에 관심을 두는 자신만의 역발상 안목을 기른 사람들이다.

 

부자들이 목숨처럼 지키는 원칙

_사람에 투자한다.

_관심의 대상이 다르다.

_반보의 법칙

부자는 기회를 잡으면 반 보 정도 빨리 결단하는 사람이다.

하나는 초장기 시장에 투자하는 것이고

둘째는 바로 변혁기에 절묘한 판단을 하는 것이다.

_효율성에 주목한다.

불필요한 지출을 최소화

_절약 또 절약

_아침형 인간

아침을 잘 활용하는 사람이 하루를 지배할 수 있고, 하루를

지배하는 사람이 자신의 인생을 지배할 수 있다.

_기다림의 법칙

부자들은 지금 당장 몇 퍼센트의 수익률을 올리는 데 연연하지

않고, 땅에 묻어 둔다는 심정으로 투자하는, 기다림의 법칙을

직접 실천

 

좋은 결정에는 책임이 뒤따르네!

성공하는 사람들에게는 정확하게 판단을 내리는 명확한 체계

_사실과 검증이 안된 허구나 소문을 분리하낟.

_사실을 중요한 것과 중요하지 않은 것의 두 부류로 나눈다.

 

킹핀을 맞춰라

 

결단을 내릴 때는 실패에 대한 비난을 두려워하지 마라

 

주위의 많은 업적을 남긴 사람들을 둘러보라.

그들은 확신과 소신이 있는 일이라면 남의 평가 따위는 개의치

않는다. 결단했으면 실행해야 한다.

 

결단을 내릴때 우물쭈물하면서 미루는 것보다는 좀 부족하더라도

빨리 실행하는 편이 훨씬 손실이 적다.

 

칭찬도 요령이 필요하다.

_묻어주지 말고 즉각적으로 하라

_간결하게 하라

_사소한 것도 칭찬하라

_애매모호하게 표현라지 마라

_공개적으로 칭찬하라

_칭찬과 입에 발린 말은 구별하라

_지나친 칭찬은 하지 마라

_우연 그리고 의외의 상황에서 칭찬하라

"지난번에 보내 주신 기획안 첨부 자료 보고 느낀 바가 많았습니다."

_결과뿐 아니라 과정과 노력을 칭찬하라

_누구나 아는 사실은 피하라

 

발표도 능력이지

5퍼센트만이 상대방의 표정과 행동 반응을 살펴가면서 자기생각을

자유자래로 발표할 수 있다는 것이다.

 

상대를 내 생각대로 이끌어 가는 협상 능력, 다른 사람의 생각과

마음을 사로잡는 설득능력 등은 모두 발표의 힘이 없으면 불가능

하다.

 

연습 또 연습하라

발표를 잘하려면 ?

연습

_신뢰감을 주는 목소리

말하는 사람의 얼굴 모습이 가장 큰 영향을 준다. 그다음 목소리

말의 내용은 거의 영향을 주지 않는다.

사람들은 대개 목소리가 크고 낮게 울리는 사람에게 호감을 느낀다.

 

_말투에 신경을 써라

말을 할 때는 항상 아랫배에 힘을 주고 또박또박 한 글자씩 말하는

연습을 한다.

 

_말은 너무 빠르지 않게

_손은 제2의 입이다.

_시선 처리

상대의 눈을 피하지 말고 똑바로 부드럽게 쳐다보라

당당함은로 50퍼센트 먹고 들어간다.

 

_첫인사

첫인사와 맺음말을 준비하여 외우도록 한다.

 

_다르게 그리고 일찍부터 준비한다.

_시청각 도구를 활용하라

_공감 능력을 활용한다.

'나'라는 말보다 여러분, 우리라는 말을 사용하라

_참석자의 기대, 의견, 동기, 참석 이유를 고려한다.

청중이 우너하는 것이 무엇인가

그들은 무엇을 기대하는가

_발표자가 많을 경우

발표는 처음에 할수록 유리하다. 청중의 마음속에는 첫 번째

내용이 가장 또렷이 남는다.

 

리더는 질문해야 해!

과거의 리더는 지시하는 사람이었지만

미래의 리더는 분명히 질문하는 사람이다. -피터드터커

 

질문리더쉽

성공한 사람들은 자신과 타인과 세상을 향해 질문했기 때문

에 성공을 거두었다.

 

일본의 도요타 직원은 원인에 대해 5번 연속 의문을 갖도록 교육

받는다.

 

질문을 잘하려면

_명확한 질문

그게 구체적적으로 무슨 뜻이지요 ?

이 상황을 더 자세히 설명해 줄 수 있나요 ?

_감성적 질문

이 일을 시작해보니 어때요

_성찰적 질문

당신은 이 일이 어렵다고 하는데, 그 원인이 뭐라고 생각하나요?

_색다른 질문

"왜 꼭 이런식으로 하죠? 다른 방법으로 한번이라도 해봤나요 ?

_탐사적 질문

왜 이런 일이 생겼는지 더 구체적으로 설명해 줄 수 있나요 ?

_관련성을 묻는 질문

이렇게 행도하면 어떤 결과가 생길까요

 

미래는 실천하는 자의 것이야!

러스킨

학문이란 반드시 적극적으로 실천하는것이어야 한다.

 

어느 분야에서든 새로운 역사를 창조하는 개척자의 삶의 외로움의

대가를 기꺼이 지불한 것이다. 성공과 기적을 만들어 내는 현장에는

눈물을 흘리며 씨를 뿌리는 사람이 숨어 있게 마련이다.

노력의 대가를 믿으라. 노력하는 사람에게는 희망이 있다.

희망이 있는 사람은 파나는 노력을 한다.

한 번 해서 안되면 다시 하고,

다시 해서 안 되면 될 때까지 한다.

진정한 희망은 울면서 씨를 뿌리는 사람의 것이다.

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